「第十二屆高屏地區傑出經理獎暨第十屆高屏地區特殊貢獻獎」頒獎典禮11月20日於高雄展覽館舉行。本獎項設立邁入第12年，已選出165位傑出經理人及10位特殊貢獻獎得主，皆為各項專業領域之創新與提升中的重要推手。本次有多達五位得獎人為中山EMBA校友，包含林世昌總經理（E11）、陳昭男副總經理（E15）、許瑞軒會計師（E18）、施文宗總經理（E11）、童維辰總經理（E16）。
獲得傑出總經理獎的林世昌表示，「台灣金蜂由生產導向轉型成行銷導向，進而經營品牌是一個大工程，如何運用有限資源產生最大效益，正是經理人的任務。」無獨有偶，擔任冷鍊物流設備公司的陳昭男（傑出行銷經理獎）也認為：「在行銷的路上，解決客戶問題是最高處理原則，要以現有資源搭配不放棄的精神，並以持續開發符合市場需求的好產品為目標。」
傑出財務經理獎得主之一許瑞軒協理近年積極投入高捷公司與政府的協商，給予財務專業上的協助，順利完成興建營運合約的修約事宜，也大獲高捷總經理的推薦。許瑞軒謙虛的說，有今日的殊榮絕非一己之力所能成就，是各部門與同事間相互合作，才能提供客戶滿意的服務。
除了在財務方面傑出的得獎者，也有在資訊和文創領域的傑出經理人，分別是施文宗以及童維辰學長，施學長非常感謝這個選拔活動讓經理人提升精益求精的精神，他相信只要每個人堅守崗位，善盡本份，在各自的領域做出貢獻，社會必將充滿希望。
童維辰學長帶領「三餘書店」打下高雄在地的文化根基，回歸閱讀的本質，走讀地方文化、體會城市深度，期望成為南部人的驕傲，讓高雄不再是文化沙漠。三餘文化股份有限公司近日也獲得經濟部第22屆中小企業創新研究獎，獲獎原因為跳脫一般書店的經營內涵，結合生活與閱讀，帶動在地文化的發展，履獲肯定。
「高屏地區傑出經理暨特殊貢獻獎」由高雄市企業經理協進會、高雄市產業發展協會、高雄市都會發展文教基金會、高雄市文創產業設計聯盟學會、高雄市跨世紀跨業合作交流協會、高雄市產業創新發展協會等主辦，西樓文創事業股份有限公司承辦執行。
本屆獎項主軸為「真放精微」，主辦單位表示：「高屏地區有著許多默默耕耘與付出的在地企業，因為有這些企業主長期努力，也使得在地的產業發展能夠有今天不斷茁壯的面貌。此次頒獎典禮也呼應產業與城市發展的真放精微之道，將創意與藝文導入這次的活動當中，讓每個企業潛能無限激發，也帶動內部文化創新。」
頒獎典禮後特別安排iVANtech銀萬科技呈現3D書法光雕秀，詮釋新舊交融、虛實並具之時代面貌，震撼全場。
