中山管院電子報(如果你無法觀看此電子報,請點選連結觀看網頁版本) 管院電子報 我要投稿 推薦訂閱
發行人:黃三益院長  出刊日期:2020-09-11
中山管院電子報(如果你無法觀看此電子報,請點選連結觀看網頁版本)
border
管院訊息
中山管院IG、FB,新生追起來!
【管院】免費統計方法諮詢服務
【新課】如何進入理想職場? 管院「職涯準備」課程助攻有方!
【職涯】 中山管院推「一對一專屬顧問諮詢」服務
【管院】109學年度各項捐助獎學金申請(10/7止)
校友會訊息
【EMBA】校友雷祖綱、黃德成榮獲第三屆高雄市十大傑出市民崇德獎(校友中心)
管院榮譽
賀!《中山管理評論》榮獲國家圖書館「109年臺灣學術資源影響力」期刊長期傳播獎:管理學學門期刊第2名!
學術活動
【行傳所】學術講座(9/11)
【管學中心】得獎學位論文從哪兒來?指導教授的經驗分享(10/20)
【管學中心】學術與實務的橋接:「人才管理」商業數據的案例分析(9/24)
【電商中心】2020 數位啟航電商論壇(9/25)
【財管系】第三屆商業模式與大數據分析競賽-人工智慧挑戰賽(10/26止)
活動看板
【公事所】公事好好說廣播節目(9/14)
【管院】職場倫理-新鮮人求職正確觀念(9/30)
【教務處】109-1全校教學助理培訓線上申請與觀看(9/7-10/18)
LINE FRESH 2020 校園競賽徵件(9/30止)
【諮職組】大人的品味~開一間選品店,實踐自己的美學理念(9/14)
【管院】實習分享會-英文場次(9/16)中文場次(9/23)
【管院】公司沒說但非常在意的事-新鮮人實習或就業不能不知的職場建議(9/24)
蝦皮 一日數據分析競賽(10/30止)
活動報導
【公事所】運用大數據治理城市 「公事好好說」邀官學專家座談
【管院】人人都能落實! 聯合國SDGs和你想的不一樣
【管院】大一新生核心能力訓練營
媒體報導
用時間換咖啡 中山大學攜手路中廟社區拚創生(中山新聞)
匯集多元聲音 學生團隊創辦刊物甘苦談(中山新聞)
世界大學排名台38所入榜 教部:深耕等計畫有成(中央社)
國發會龔主委明鑫:以地方青年為核心帶動地方創生(鑫報e樂網)
徵才訊息
企業徵才實習專區
師生獎助申請資訊
管院徵才專區
徵稿專區

管院訊息

中山管院IG、FB,新生追起來!

管院IG:www.instagram.com/cm_nsysu/

管院FB:www.facebook.com/nsysucm/

管院LinkedIn:https://reurl.cc/3Da04R

管院官網:www.cm.nsysu.edu.tw

管院電子報:epaper.cm.nsysu.edu.tw

:: top ::

【管院】免費統計方法諮詢服務


同學們在忙於論文或專題寫作時,統計分析常常是最困擾的一環,如果您在問卷的設計、量表的檢驗、資料的清理、統計模型的選擇及結果的解釋上有任何題,都歡迎申請統計諮詢服務。本項服務由管理學院與管理學術研究中心共同提供,凡本院學生、教師、職員申請諮詢服務,皆不收取任何費用,歡迎大家多加利用。說明:http://msrc.cm.nsysu.edu.tw/p/412-1030-15437.php?Lang=zh-tw

:: top ::

【新課】如何進入理想職場? 管院「職涯準備」課程助攻有方!


不了解企業徵才時會看的重點?
不知道在履歷表該出現的關鍵詞?
不清楚怎麼呈現自己的優點?
不懂得現實職場中的眉眉角角?
不能不掌握的職前基本功,「職涯準備」為你準備!

為協助學生順利進入理想職場實習或就業,管院特別於109-1學期開設「職涯準備」課程,提升學生的就職軟實力。這是一堂讓學生打造個人品牌展現求職優勢的一學分實用課程,由擁有豐富業界人資管理經驗的程蓓芬老師於每周四16:00-18:00管院1037教室授課。

現學現用9週的課程環繞四大主題七個面向,包括:
1.職前的自我評估:能耐盤點以利職涯定位
2.專業形象的塑造:印象管理與自我行銷以凸顯個人品牌
3.履歷表的升級:格式、職能與關鍵字練習以顯現吸睛內容
4.面試要領的強化:簡報技巧、故事力與行為履歷讓自己脫穎而出

課堂中將以透過實務案例討論與小組成員演練互動的過程,引導學生培育職場倫理認知及跨文化、國際化素養,並訓練學生職場上高效人才所必需的團隊合作及溝通、分析及解決問題等等的軟實力。期中也將邀請業界專家來與同學座談,分享職場實務,並在期末參與評鑑學生報告並給予建議。

課程聯繫人:陳奕璇
電話:07-5252000*4516
信箱:pa@cm.nsysu.edu.tw

:: top ::

【職涯】 中山管院推「一對一專屬顧問諮詢」服務


為協助學生提前規劃個人職涯和養成職場倫理觀念,國立中山大學管理學院職涯發展辦公室推出「職涯導航顧問諮詢」服務,邀請現於業界相當有經驗的校友,以自身求職及在職經驗,幫助學生釐清職涯目標、了解產業發展與職場文化,同時也接受履歷撰寫、面試技巧等問題諮詢,提供企業需求角度的建議,此服務預計於2020年10月開放管院學生預約。

本次網羅多位職場經驗豐富校友為職涯顧問團,成員背景多元、涵跨不同專業領域,同學們可依需求選擇適合的顧問進行一對一諮詢。 顧問名單包含美商安天德百電羅裕仁總經理(財管所)、美商太古可口可樂黃致凱人資總監(人管所)、中國信託商業銀行楊逎芳協理(IBMBA)、花旗(台灣)商業銀行蔡明慶人資副總(人管所)、明尼蘇達礦業及製造公司韓建玲總監(人管所)、哈瑪星科技孫思源總經理(資管所)、美商雅詩蘭黛林瑋志人資總監(人管所)、 摩根資產管理法人事業部李柏賢協理(IBMBA)、國泰證券國際財務顧問組蔡柏洋協理(IBMBA)、LINE前行銷總監楊文菁(行傳所)及台灣角川數位IP事業群陳佳聰營運長(行傳所)。

這些顧問學長姐過去在學時間,接受管院教授們嚴格的指導,進而培育出精確、負責任的做事態度,加上積極參與課內外活動累積人脈,都成為他們在職場打拚十幾年的助力。對於他們主動願意和學弟妹們分享自己的經驗,並提供未來職涯建議,黃三益院長非常讚賞,也很欣慰管院校友回饋母校的心。

管院職涯發展辦公室林欣郁主任說明,本諮詢服務開放管院各系所在校學位生申請,每位顧問會於每學期提供2-3小時的線上諮詢時間,學生可以依自己需求選擇顧問,因諮詢時間有限,請同學們盡早預約,詳細預約方式請至 https://www.cm.nsysu.edu.tw/p/404-1024-241158.php?Lang=zh-tw

:: top ::

【管院】109學年度各項捐助獎學金申請(10/7止)

【管院】109學年度各項捐助獎學金申請(10/7止)

:: top ::

校友會訊息

【EMBA】校友雷祖綱、黃德成榮獲第三屆高雄市十大傑出市民崇德獎(校友中心)

2020-08-31/校友中心


由高雄市高雄國際青年商會主辦的第三屆高雄市十大傑出市民崇德奬頒獎典禮,8月 29日盛大舉行,本屆以「人文薈萃・卓爾不群」為遴選主題,代表此次的獲選傑出市民,皆是才德出眾之選。中山大學二位獲獎校友,分別是,漁業經濟發展類:高盈集團雷祖綱總裁(EMBA第11屆、現任校友總會理事長)及產業永續發展類:臺通股份有限公司黃德成總經理(EMBA第12屆)。

雷祖綱發表得獎感言表示,大學畢業登上遠洋漁船當船員,走過非常艱苦的環境,34年前獲得高雄市十大傑出漁民獎,今天再度榮獲十大傑出獎項,心中充滿感謝,期許自己在遠洋漁業領域再為高雄市多做貢獻。

黃德成發表得獎感言表示,祖父在1945年在高雄港創立臺通公司,至今已走過一甲子,對高雄港就有著特殊的感情,引用聖經「施比受更有福」,勉勵自己帶領臺通迎接80,邁向百年企業,成就永續經營的使命。

高雄市高雄國際青年商會會長黃秉棋說,本屆的選拔過程中,經由嚴謹的評審程序,當選人歷經初審、複審、決審三個階段,由眾多候選人中脫穎而出。當選人除了在自身的領域卓越外,也戮力推動社會公益活動,與青商會的宗旨,服務人群是人生最崇高的工作理念不謀而合。


第三屆高雄市十大傑出市民崇德獎頒獎典禮


高盈集團雷祖綱總裁(右)獲頒漁業經濟發展類獎項

臺通股份有限公司黃德成總經理(右)獲頒產業永續發展類獎項

:: top ::

管院榮譽

賀!《中山管理評論》榮獲國家圖書館「109年臺灣學術資源影響力」期刊長期傳播獎:管理學學門期刊第2名!

國家圖書館館透過分析「臺灣人文及社會科學引文索引系統」及「臺灣期刊論文索引系統」資源利用情形,公布「109年臺灣學術資源影響力獲獎名單」,頒發「期刊即時傳播獎」、「期刊長期傳播獎」及「期刊資源貢獻獎」等三獎項。

《中山管理評論》以近 30 年來被期刊、學位論文、專書、專書論文等四種類型文獻引用之總數(2689)獲得「期刊長期傳播獎」,其中在「管理學門」類別中,名列全台第二名,僅次中華民國管理科學學會出版之《管理學報》。


:: top ::

學術活動

【行傳所】學術講座(9/11)


日期:109/09/11(五)18:20-21:00
地點:管院2037教室
講題:數據科技在管理領域之應用
講者:張佳榮/國立師範大學全球經營與策略所副教授

連絡人:中山大學行銷傳播管理所
TEL:07-5252000#4951
E-mail:mmazaa@mail.nsysu.edu.tw

:: top ::

【管學中心】得獎學位論文從哪兒來?指導教授的經驗分享(10/20)

歷年來管院學生撰寫的論文多次獲得重要學術獎項,管理學院及管理學術研究中心特別邀請5位指導教授共同出席,與大家聊聊【得獎學位論文從哪兒來?指導教授的經驗分享】,敬邀師生報名參加!

時間:109年10月20日(星期二) 12:00-14:00
地點:管CM1023教室
主持人:陳寶蓮(本校特聘教授、人管所教授、中山管理評論總編輯、管理學術研究中心副主任)
演講者:
周軒逸/行銷傳播管理研究所教授
紀乃文/人力資源管理研究所教授兼所長
徐士傑/資訊管理學系教授、EMBA執行長、管理學術研究中心主任
蔡維哲/財務管理學系教授、整合性策略價值管理研究(iSVMS)大學分中心主任
蔡錦昌/公共事務管理研究所教授
主題:得獎學位論文從哪兒來?指導教授的經驗分享
備註:提供全程參與者2小時研習時數及午餐
報名:https://tinyurl.com/msrc20201020
(提醒:名額有限,本院師生優先錄取,將由主辦單位另寄發通知錄取信件)


:: top ::

【管學中心】學術與實務的橋接:「人才管理」商業數據的案例分析(9/24)

管理學院及管理學術研究中心特別邀請管理學院前院長陳世哲教授,與大家分享【學術與實務的橋接:「人才管理」商業數據的案例分析】,敬邀師生同仁報名參加。
時間:109年9月24日(星期四) 12:20-13:50
地點:管CM4069教室
主持人:陳寶蓮(本校特聘教授、人管所教授、中山管理評論總編輯、管理學術研究中心副主任)
演講者:陳世哲教授(本校特聘教授、人管所教授)
講題:學術與實務的橋接:「人才管理」商業數據的案例分析
備註:提供全程參與者2小時研習時數及午餐
報名:https://tinyurl.com/msrc20200924 (提醒:名額有限,本院師生優先錄取,將由主辦單位另寄發通知錄取信件)


:: top ::

【電商中心】2020 數位啟航電商論壇(9/25)

全球數位化時代已全面來臨,電子商務及數位行銷趨勢已勢不可擋,運用網路行銷,更是傳統產業的致勝關鍵!傳統企業更需要裝上數位化的翅膀航向嶄新時代!本論壇邀請專家及達人分享2020最新數位趨勢及案例,協助您打造數位行銷策略!活動為免費參加,名額有限,如有興趣歡迎踴躍報名!

活動時間:2020年9月25日 星期五 13:30 ~ 16:30
活動地點:國立中山大學管理學院4112會議室
主辦單位:國立中山大學電子商務中心、台灣區農業暨食品電子商務協會
報名網址:https://reurl.cc/A8Ob8Z


:: top ::

【財管系】第三屆商業模式與大數據分析競賽-人工智慧挑戰賽(10/26止)


https://bba.cm.nsysu.edu.tw/

:: top ::

活動看板

【公事所】公事好好說廣播節目(9/14)

時間:109年9月14日(一)17:30
頻道:高雄廣播電台FM94.3 (https://www.kbs.gov.tw/)
節目主題:遠洋漁業重鎮高雄,如何開啟新頁!
主持人:中山大學公共事務管理研究所 郭瑞坤教授
訪問來賓:
高雄市海洋局主任秘書 薛博元
隆順漁業集團順億超低溫冷凍股份有限公司總經理 王志遠
行政院海洋委員會副主委 莊慶達

節目內容:
高雄是海洋首都,高雄前鎮更是遠洋漁業重鎮。但是,高雄為何可以成為台灣的遠洋漁業重鎮?高雄的遠洋漁業發展,有那幾個關鍵時刻?漁業不只是海上的補撈,還有冷凍、冷藏、運費、物流、加工、製造、⋯⋯,從捕魚到餐桌,有那些重要的關鍵環節?台灣的漁業面臨什麼挑戰?高雄的遠洋漁業未來發展又有什麼新企機?由國立中山大學公共事務管理研究所郭瑞坤教授,與高雄市政府、漁業界代表共同來討論「遠洋漁業重鎮高雄,如何開啟新頁!」歡迎聽眾朋友準時收聽!

:: top ::

【管院】職場倫理-新鮮人求職正確觀念(9/30)

本次活動邀請優秀的傑出校友-太古可口可樂人資總監黃致凱與萊雅前人資總經理郭秀君女士,為學弟妹們剖析職涯發展的第一步。透過職涯講座過程獲得專業指導與經驗,在正式面試之前提升求職能力,贏在起跑點。

本場講座將聚焦於80年以後出生,也就是即將進入職場的這批新鮮人,透過講者之解說引導其正確的職場價值觀,以及如何化解衝突解決等相關議題。

活動時間:109年9月30日(三)
活動地點:雷科國際會議廳(圖資大樓11樓)
活動流程:
 │16:00~16:30 報到
 │16:30~16:40 開幕典禮
 │16:40~18:00 職涯講座
職涯通識講座
 │主持人:陳世哲教授
│與談人:太古可口可樂人資總監黃致凱
萊雅前人資總經理郭秀君女士
參與對象:本校生 (以大三以上及碩士生尤佳)
報名網址:https://forms.gle/a7P89uxsmVY3uTuw6

*職涯講座報名將依先後順序及年級排序,額滿為止。
*防疫期間請戴口罩參加活動,未戴口罩者,不得入場。
*若有任何問題或建議,請與陳奕璇聯繫。email:ocd@cm.nsysu.edu.tw 分機:4516
*主辦單位保有隨時修改及終止本活動之權利,如有任何變更內容或詳細注意事項將公布於管院網頁。


:: top ::

【教務處】109-1全校教學助理培訓線上申請與觀看(9/7-10/18)

109-1全校教學助理培訓線上申請與觀看(9/7-10/18)

:: top ::

LINE FRESH 2020 校園競賽徵件(9/30止)

LINE FRESH 2020 校園競賽徵件(9/30止)

:: top ::

【諮職組】大人的品味~開一間選品店,實踐自己的美學理念(9/14)

題目:大人的品味~開一間選品店,實踐自己的美學理念
講者:Ida/NOIA Concept Store選品店主理人
日期:9月14日(一),12:30-14:00
地點:行政大樓5樓5007會議室
報名:http://140.117.147.235/ACMS/index.php
主辦單位:學務處 諮商與職涯發展組

:: top ::

【管院】實習分享會-英文場次(9/16)中文場次(9/23)

想瞭解別人的暑假實習都做了哪些事?去了哪些公司?完成了哪些專案?
本場活動聚集管院各系所優秀學長姐來分享精采的實習經驗,讓你一起探索實習的各種滋味!

英文場次
活動時間:9/16 (三) 10:30-12:30
活動地點:圖資大樓十一樓-博士廳
參與對象:本校生 (以大三生以上及碩士生尤佳)
報名網址:https://ppt.cc/f9wCax

中文場次

活動時間:9/23 (三) 16:10-17:30
活動地點:管4112室
參與對象:限管院生 (以大三生以上及碩士生尤佳)
報名網址:https://forms.gle/ZnuS5pGSr5VwUAP48

:: top ::

【管院】公司沒說但非常在意的事-新鮮人實習或就業不能不知的職場建議(9/24)

活動時間:9/24 (四) 16:10-17:00
活動地點:管1037室
講者:隆順漁業集團-王志遠總經理
講題:公司沒說但非常在意的事-新鮮人實習或就業不能不知的職場建議
參與對象:本校生 (以大三生以上及碩士生尤佳)
報名網址:https://forms.gle/GddKH26bRChHjudf6

:: top ::

蝦皮 一日數據分析競賽(10/30止)

蝦皮 一日數據分析競賽(10/30止)

:: top ::

活動報導

【公事所】運用大數據治理城市 「公事好好說」邀官學專家座談

「公事好好說」為中山大學公共事務管理研究所與高雄廣播電台合作的廣播節目,節目中會邀請民意代表、政府主管機關、社區、企業界或公民團體代表進行對話激盪,討論公共時事議題、分享在地創新經驗。在8月24日的節目中,由郭瑞坤教授主持,邀請本校管理學院院長黃三益、高雄市政府資訊中心主任劉俊傑及高雄市議員林于凱一同探討如何將近年成長的大數據趨勢運用於城市治理。

擅長大數據分析的黃三益表示,大數據特質有4個V,分別為數量(Volume)、速度(Velocity)、複雜性(Variety)及價值(Value),其中「價值」是最重要的部分,「大數據雖可分析大筆複雜的數據,但其背後所代表的意義為何更是大家所需花費心力深入探討。」黃院長亦提到,高雄市政府網站有提供許多社會型資料,包含靜態的人口、經濟、社會資料,和動態的公車、垃圾車、停車場、單車等即時資料,除了能讓市民們初步接收多元市政資訊,也能藉由如中山大學等研究團隊的數據分析,讓資料產生價值,並進一步幫助市政治理。

2018年時中山大學管理學院即和應用數學系、高雄市政府交通局合作,利用捷運、公車的乘客數量資料,分析市民對交通的需求量,並且與1999市民專線對應其所反應的問題,如在實施上下公車皆需刷卡的初期,雖然有多數民眾抱怨下車忘記刷卡就會被鎖卡很不方便,但再透過更長期的數據來看,只有政策實施初期有較多聲量,後期即較少,顯示市民不便是因為不習慣,而非政策本身的不適用。此外,民眾對公車司機的服務態度、煞車不當也有諸多反映,透過大數據的資料分析解讀後發現,雖然每月都會收到抱怨,但對象集中在特定路線及司機,施政單位便可精確進行改善,這也是大數據資料分析可以用於有效決策的好處。

林于凱議員則以自身經驗分享,在選舉前候選人也可使用新聞熱搜關鍵字了解現在選民們所關心的議題,藉此設定與受眾需求相關的選戰議題及策略。「大數據不是冰冷的東西,而是與生活緊緊的相連,希望大數據可以讓高雄變得更好。」節目最後,三位來賓皆認為若有更多的開放式市政資料,並且讓更多的基層人員們也能參與數據分析,即可運用群眾的智慧讓高雄變得更好。


「公事好好說」廣播節目由中山公事所與高雄廣播電台聯合製播
「公事好好說」廣播節目由中山公事所與高雄廣播電台聯合製播

8月24日節目由中山公事所郭瑞坤教授(右)主持,(左起)高雄市政府資訊中心主任劉俊傑、高雄市議員林于凱及中山管院院長黃三益擔任嘉賓
8月24日節目由中山公事所郭瑞坤教授(右)主持,(左起)高雄市政府資訊中心主任劉俊傑、高雄市議員林于凱及中山管院院長黃三益擔任嘉賓

:: top ::

【管院】人人都能落實! 聯合國SDGs和你想的不一樣

聯合國在2015年發佈《翻轉我們的世界:2030年永續發展方針(Transforming our world: the 2030 Agenda for Sustainable Development)》,制訂包含經濟、社會、環境等面向的17項永續發展目標(Sustainable Development Goals, 簡稱SDGs)和169細項目標(Targets),呼籲各國家攜手合作,解決問題、發展永續。

管院邀請公共事務管理研究所暨本院永續與社會責任辦公室主任林新沛教授跟大家分享講題「SDG和你想的不一樣」。林主任特別提到SDG並非只是字面上的意思,例如SDG 1「消除貧窮」,不少人認為就是捐款即可達成目標,但再了解其細項目標,會發現「消除貧窮」實際上是指藉由社會制度、合作、降低環境災害等方面達到根除貧窮、解決赤貧的情況,像是實施適合國家的社會保護制度措施、讓貧窮與弱勢族群具有災後復原能力並降低環境災害對其造成的衝擊。又如SDG 4「優質教育」,教育單位可能會認為「有提供各種課程給學生上課就是在實踐SDG 4。」但其目標本質在於有教無類、公平及高品質教育、終身學習等面向,確保國家中各種族群、各種經濟狀況、不同性別、各年齡層的人都能有公平、負擔得起的教育,「並非只是有提供教育機會而已。」

林新沛再提到,一般人會以為SDGs是國家層級的目標,但其實即使是企業、社區、個人都可以為永續盡一份力,找到適合的著力點並不困難。以SDG 14「海洋生態」與SDG 15「陸域生態」來談,是否因與管院專業無直接連結就只能由理、工或海科院來著力?實則不然。身兼中山大學副研發長的海洋科學系廖德裕副教授便提出想法,他認為管院也可以透過教育讓學生對永續有概念,在將來進入職場後,成為能影響公司決策的人,讓公司的決策是以環境永續為優先。在企業作為方面,金沙中國於2019年宣佈旗下餐廳全面停止供應魚翅,這即是一個非海洋或生態相關公司實踐SDG的例子。同理,非生物或生態專家的我們,如果在聚會時避免點魚翅料理,也是一個實踐SDG的方式。

最後,林新沛主任分享了許多國外大學的SDG報告書,讓我們瞭解全世界的大學做了哪些永續相關的行動。黃三益院長表示,為落實理論與實務結合的教育,管院致力設計諸多課程如帶領同學至偏鄉舉辦營隊進行課業輔導或教授資訊課程等,但較為可惜的是往往侷限於短期活動,在更加了解永續發展細項目標後,此類課程將朝向長期規劃,與需要幫助的地區和族群建立長期關係,才能落實目標,協助偏鄉教育的永續發展。

相關訊息分享:
中山管院學院社會責任年報

中山管院社會責任專區

SDGs 專欄/世界正在翻轉!認識聯合國永續發展目標(公益交流站)


公共事務管理研究所暨本院永續與社會責任辦公室主任林新沛教授

聯合國17項SDGs

:: top ::

【管院】大一新生核心能力訓練營

迎開學!中山大學管理學院於9月4日辦理「大一新生核心能力訓練營」,一整天的活動分為上午場的校友和教師講座分享及下午的團隊互動,由管院大家長黃三益院長開場,鼓勵新生在未來四年積極儲備能力,做好準備迎接美好未來。

第一場講座邀請到中山財管系106級校友陳鐿中和陳建宏,以「大學職涯及興趣探索」為題,以自身過去在中山修課、實習、社團、跨領域探索等經歷,和大家分享他們如何透過學校資源慢慢找出自己的興趣,並一步步走進更專業的領域。陳鐿中分享,在學期間便想成為管理顧問,藉由學習所需技能、累積人脈,畢業後如願進入相關產業,接著因應AI趨勢轉戰軟體工程師的獵頭職務,過程中也累積了自己的軟體知識,結合獵頭和軟體專業,創辦了AI公司,目前也和陳建宏的公司合作開發系統,進行語言學研究。兩位年輕校友的經歷想必對新生們對未來的藍圖有所啟發。

國際觀講座則由管理學院國際交流辦公室副主任暨企管系助理教授韋岱思主講,韋老師來自荷蘭,但居住台灣多年,對於擁有跨文化思維和國際視野的好處有相當豐富的經驗可以分享,他也藉機和新生分享管院可以提供的國際資源,包含交換姊妹校、跨國雙學位學程等,非常鼓勵學生在疫情過後多多把握機會出國充實自己。

下午的課程則設計為分組活動,由管院兼任教師程蓓芬老師、林鈺杰老師帶領同學屆由「你說我拚」、「棉花糖挑戰」等活動訓練大家的溝通及問題解決能力。第一項活動由未蒙眼組員講述拼圖的方向,由蒙眼組員接受指令完成拼圖;第二項活動則是團隊合作將義大利麵條撐起棉花糖,高塔越高越穩則獲勝。學生在活動中學習聆聽、文字表達與口語表達的溝通能力,以及即席自我表達與團隊合作能力。

管院辦理新生核心能力訓練營,為管院大學部新生開啟通往興趣探索、溝通能力、解決問題能力與國際觀養成的入口!

照片花絮: https://photos.app.goo.gl/QTjHxnZLXBXVF79q9

影片花絮:https://youtu.be/W1E3R9ZhU9g






:: top ::

媒體報導

用時間換咖啡 中山大學攜手路中廟社區拚創生(中山新聞)

2020-08-26/中山新聞


【公事所提供】國立中山大學公共事務管理研究所於高雄市前鎮區竹西里民活動中心舉辦「路中廟社區時間銀行咖啡吧開幕暨成果發表會」,為社區咖啡吧「路中廟時光珈琲」揭幕。現場展示師生團隊協力產製的社區咖啡吧商標與菜單,也邀請社區咖啡吧台手分享學習成果,為社區注入活力、凝聚在地認同、建立特色產業,使社區邁向永續發展。

中山公事所所長彭渰雯指出,中山大學長期在高雄地區實踐大學社會責任(USR),2018年協助路中廟社區創辦「時間銀行」,讓民眾透過參與社區服務獲得「時分券」,再用以換取實質的物品或服務。今年再與社區合作,藉由助理教授蔡錦昌開設實習課程,師生團隊進駐社區,協助社區咖啡吧的建立,重點工作包含「商標與菜單規劃設計」、「吧台手培訓過程紀錄」、「後續行銷營運協助」三大面向,透過成果發表會,展現大學團隊為在地社區所注入的創新動能。

中山公事所助理教授蔡錦昌強調,為了形塑社區咖啡吧的吸引力,及增加社區居民的認同感,師生團隊開設工作坊,邀請居民一同尋找社區的歷史、人文及景觀等特色,並透過與設計團隊的討論修改,製成社區咖啡吧專屬的商標與菜單設計。此外,中山團隊也親身參與社區咖啡培訓課程,深入了解課程內容,並以文字與影像記錄吧台手的學習過程及感想,為社區咖啡吧留下回憶與故事。最後再以社群媒體行銷咖啡吧,增加能見度,並協助後續營運規劃。

中山公事所學生表示,本次實習課程機會難得,在實際走入社區、力行社會實踐工作,與社區夥伴的合作與交流過程中,學習到許多寶貴的經驗,希望團隊的參與能為社區帶來新氣象。

本次成果發表會暨開幕典禮由教育部與文化部共同指導,高雄市政府文化局主辦,國立中山大學公共事務管理研究所執行。現場氣氛熱絡,包括高雄市議長曾麗燕、議員鄭光峰、高雄市社會局局長謝琍琍、前鎮區區長李幸娟、竹西里里長林金良、路中廟社區發展協會理事長梁文貴等人皆蒞臨祝賀。協辦單位為國立中山大學USR「產學合創‧在地共融─建構大學合作式培力推廣服務計畫」及小地方文化工作室;合作單位為高雄市前鎮區路中廟社區發展協會。
(公共事務組編修)

媒體報導:
高市前鎮區路中廟社區時間銀行咖啡吧開幕 投身社區志工兌換實體商品及服務(鮮週報)

用時間換咖啡 中山大學攜手路中廟社區拚創生(焦點傳媒)

用時間換咖啡 中山大學攜手路中廟社區!拚創生(焦點時報社)

用時間換咖啡 中山大學攜手廟中路社區拚創生(中華新報)



國立中山大學公共事務管理研究所於高雄市前鎮區竹溪里民活動中心舉辦「路中廟社區時間銀行咖啡吧開幕暨成果發表展」,為社區咖啡吧「路中廟時光咖啡」揭幕

公事所學生分享

公事所所長彭渰雯致詞

:: top ::

匯集多元聲音 學生團隊創辦刊物甘苦談(中山新聞)

2020-08-31/中山新聞


【校園記者謝凱淇採訪報導】自辦刊物不簡單!中山大學資訊管理系學生創辦「小浪.中山雜人誌」,企業管理系學生出版「中山大報社」,2學生團隊分別以雜誌、報紙形式匯聚多元意見,內容、定位不盡相同,卻都提供中山師生看待議題、時事或價值觀的不同角度。

由資訊管理系大四學生何品萱、江昱珊創辦的「小浪.中山雜人誌」主要聚焦在「中山人」身上,每期設定一個主專題,透過採訪、實地調查,了解校內學生對此專題的感想與看法。如「夢想」主題訪問許多中山學子,將內容整理撰稿,與讀者分享各個受訪者對夢想的不同想像和追夢故事,提到採訪過程,擔任文編的何品萱笑說:「讓我得到了滿滿的正能量。」從最初的一時心血來潮,到後來從中獲得許多樂趣,「每一期的內容,都是我們與不同人的對話紀錄。」負責美編的江昱珊如此形容。

「中山大報社」的核心理念則為「破除同溫層」,以月刊形式發行實體報紙,內容精選熱門時事及值得討論的議題,並放上正反兩方論點,希望以此引領讀者走出同溫層、認識不同觀點。而為了寫出正確且邏輯通順的文章,需要多方查證和蒐集資料,四名成員都對此有深刻的感受,成員之一的程至榮更曾經查了近60個網站,只為撰寫出滿意的內容。提及產出報紙所花費的時間,主要負責圖文設計的李尚衡說:「佔了生活大約70%。」雖然辛苦,但製作過程中能刺激自己不斷思考、成長,另一位成員林芸秀也表示,寫稿對不常用文字表達意見的自己來說是一大挑戰。

「小浪.中山雜人誌」每月月底在issuu平台發布電子刊物,截至目前已出刊6期,近期更擴大團隊規模,加入不少新成員,雜誌也設有投稿園地,提供給熱愛創作的學生一個發表的平台。「中山大報社」擺設於校內布告欄等地,包括圖書館東三角、社管長廊、理工長廊等,同時也架設電子報網站,歡迎師生自行翻閱。

小浪.中山雜人誌 https://issuu.com/magazinefornsysu
中山大報社 https://echobomber.github.io/
(公共事務組編修)


中山學生自辦刊物

「小浪‧中山雜人誌」創辦者江昱珊(左)、何品萱(右)

「中山大報社」創刊團隊合影,左起李尚衡、林芸秀、范鐘元、程至榮

:: top ::

世界大學排名台38所入榜 教部:深耕等計畫有成(中央社)

2020-09-03/中央社


(中央社記者陳至中台北3日電)英國泰晤士報高等教育特刊(THE)2日公布2021年全球最佳大學排行榜,台灣有38所學校入榜,其中台灣大學首度進入「百大」。教育部認為近年高教深耕、教學卓越、玉山學者有所成果。

教育部指出,今年進入排名的台灣大專院校,較去年增加2校,除台大進入「百大」,包括台北醫學大學、陽明大學、中國醫藥大學、成功大學、台灣師範大學、高雄醫學大學、中山大學、亞洲大學、輔仁大學等校排名都有進步,必須歸功於各校師生的努力。

教育部表示,世界排名不是大學辦學的唯一目標,但仍不能忽視。這次排名成果,奠基於過去10年間邁向頂尖大學計畫、教學卓越、典範科大等計畫的基礎,更展現了近年來「高等教育深耕計畫」的推動成果。

除了協助各校發展特色外,教育部也透過全校型計畫及國際重點學院補助,支持大學提升國際競爭力,同時建立長期穩定「特色領域研究中心」發展機制。

近來國際高教人才競爭激烈,台灣也祭出「玉山學者」提供符合國際競爭水準的薪資待遇,延攬國際頂尖學者來台任教,並搭配彈性薪資制度提供足夠的誘因。

教育部表示,未來將繼續在相關計畫投注資源、精進機制,並積極檢討法規鬆綁,協助大學在教學、研究、產學合作、國際交流上持續進步,並對台灣社會做出更大的貢獻。(編輯:陳政偉)

:: top ::

國發會龔主委明鑫:以地方青年為核心帶動地方創生(鑫報e樂網)

2020-09-08/記者王玄易、王冠勛/高雄報導


自2018年就積極投入地方創生事務的國立中山大學社會實踐與發展研究中心以「地方創生推動戰略與地方發展」為主題,邀請國家發展委員會龔明鑫主委進行專題演講。鄭英耀校長與校內多位一級主管與教授到場聆聽,高雄市羅達生副市長與新聞局董建宏局長也到場參與。龔主委這次南下高雄除了政策分享,更聽取了第一線投入地方創生的人員心聲,作為近期施政推動上重要的參考。大家對龔主委專程南下以清楚的政策方向跟一線工作人員直接對話,皆表示極大肯定。

關於地方創生的政策主軸,龔主委表示應以地方青年為核心,透過長期扎根與年輕創意,腳踏實地的帶動地方。他以觀光為例:「過去思維常著重於快速增加觀光人數,但他更期待透過年輕人以創新觀點,從人文角度為地方找出新價值,讓觀光資源永續不絕。」這樣的概念下,地方創生政策的重點就是如何協助年輕人多元發展,在地方扎根、建立人脈,進而開創事業。國發會已經從「前瞻計畫」中編列5年60億的預算,用於地方創生的推動;同時召開跨部會協商,共同協助青年投入地方發展。為了落實育成地方青年投入地方創生,國發會正規劃成立分區輔導團,大學可以成為重要的協作力量,共同幫助年輕人投入地方創生。事實上,幾天前日本地方創生國家戰略也在研擬以大學為育才前哨,將擴大國立大學招生名額投入地方創生的行動。

中山大學社會實踐與發展研究中心吳涵瑜副執行長也從年輕人的角度,分享大學與地方創生共生的經驗。中山大學目前已協助高屏地區規劃兩個單區型及兩個跨區型提案,在實際執行的過程中,中山團隊發現包含地方人力不足、政策溝通落差、缺乏穩定資源等推動上遭遇的問題。並提出大學可藉政策轉譯、串聯共識、資源整合、人才培力等方式更積極參與,協助青年共同達成地方創生的願景。

綜合座談由中山大學東南亞研究中心蔡宏政主任主持,邀請國發會國土區域離島發展處彭紹博處長、高雄市研考會朱瑞成副主委、中山大學管理學院公共事務管理研究所郭瑞坤教授,就地方創生政策推動進行交流。彭處長表示永續經營是地方創生重要關鍵,國發會將透過部會政策串聯、建立輔導團、培育扎根團隊,並同步強化城鎮機能,共同形成地方創生的正面循環。朱副主委從地方政府的觀點提出建議,包含審查流程簡化、增加民間投入誘因、強化地方與中央的溝通等方式,順暢政策運作,市府也會更積極地扮演推動平台,鼓勵地方投入。郭瑞坤教授則透過實際執行經驗進行分享,郭教授認為地方創生政策可協助地方進行整體規劃,但審查過程中不同的輔導意見造成計劃方向混亂則是需要注意的問題,同時也建議臺灣可借鏡日本好的政策範例,進行改良推動。

這次座談會的報名十分踴躍,開放旋即額滿,現場湧入超過百位來自各縣市的地方公所、社區團體與學校代表。座談會中現場民眾也不時與龔主委和座談來賓交流問答,多數是在台南、高雄、屏東各鄉鎮區,第一線投入地方創生的在地人士,包含地方公所的基層人員、長期從事社區營造的地方團隊,與共同協助地方發展的學校代表。大家透過此機會反映各區域遭遇問題或分享自身觀察。主委與來賓們也針對各個問題予以回應並提供建議,同時也允諾進行問題盤整,與相關部會商討解決方案。龔主委強調這樣的地方創生座談會,未來將持續舉辦,以創造更多溝通交流的機會。同時感謝中山大學在地方創生上的投入,並期待透過輔導團的建立,讓大學在政策溝通與人才培育上發揮更大效益,共同協助青年在地扎根,開創更多地方價值。


:: top ::

徵才訊息

企業徵才實習專區


管院職涯發展網頁

:: top ::

師生獎助申請資訊

:: top ::

管院徵才專區


:: top ::

徵稿專區


:: top ::

border
©2016 College of Management National Sun Yat-sen University. All rights reserved. CCCM