中山管院電子報(如果你無法觀看此電子報,請點選連結觀看網頁版本) 歷史管院電子報回顧 投稿 我要投稿 訂閱 推薦訂閱 取消 取消訂閱
發行人:吳仁和院長  出刊日期2010-11-05
中山管院電子報(如果你無法觀看此電子報,請點選連結觀看網頁版本)

院長部落格
管院面臨挑戰及因應
管院訊息
管院校友回娘家
校慶期間交通宣導
管院資訊中心訊息
總務處圖資大樓電力施工工程,校內網路服務將中斷4小時
教師風采
恭賀企管系盧淵源教授榮獲2010年亞洲品質網絡理事會傑出貢獻獎
學生榮譽
「傳燈、傳心、傳承愛!」管理學院99學年度薪傳助學金核定名單出爐
恭喜企管系博士班李文彬同學榮獲98學年度品質論文獎
恭喜企管系博士班曾塍睿同學榮獲榮獲2010亞洲品質年會最佳論文獎
學術活動
管理學院 --教師產學合作經驗分享座談會
資管系100級專案展成果發表
財務追蹤資料之計量分析學術研習營
國科會管理一學門業務說明暨專題計畫成果發表會
追尋‧體驗‧了解 ~ 敘說探究國際論壇
管理學院 --教師產學合作經驗分享座談會
管理學院薪傳講座
企管系專題演講
資管系100級專案展成果發表
財務追蹤資料之計量分析學術研習營
傳管所講座
活動看板
「賞金萬兩獵創意」徵求影片推廣NeGoGo,獎金最高25,000元!
活動報導
國際化的中山管院與世界脈動同步/EMBA榮登全球第53名
學生核心能力培養講座 --- 衝突與溝通經驗分享
與學務長有約之管院導師來相會
多元溝通與創意表達專家工作坊
海洋產業發展與管理座談會 -- 海洋局局長孫志鵬談高雄市海洋產業
海洋產業發展與管理座談會 -- 台灣遊艇業者創新模式
教師升等經驗分享座談會
媒體報導
中山管院今年再入百大
李雄慶 募款蓋中山校友會館


院長部落格



【管院面臨挑戰及因應】

感謝各位老師一同關心管院未來發展,歷經10/12及10/21二場次座談會,與會老師熱烈表達意見及討論,目前初步形成共識如下:(一)為因應傳管所及公事所未符教育部師資質量基準致遭減招之生存迫切問題,除將儘速新聘優秀教師外,並積極尋求與其他系合作採取雙主聘,務請各系全力支援協助,期能於本學期結束前改善達到師資質量基準;(二)為符合社會發展、就業市場需求,對社會做出更大貢獻,管院整體架構宜通盤檢討調整,朝整合新增特色Program方向發展,以吸引優秀學生並持續提升管院競爭力。參考各位老師之提議,目前擬就行銷傳播、會計、金融保險、人管系等方向及其成立方式(以系、所或學程?)尚待進一步整體研議評估。

為使管院所有老師在這攸關管院未來長久發展之重要關鍵時刻都能儘量參與表達意見,並期持續就發展方向及方式進一步集思廣益、凝聚共識,擬於11月10日(三)中午12:10分舉行第三次意見徵詢座談會,除祈請各位前已參與的老師持續撥冗與會關心及指教外,另特別要邀請年輕、新進老師或尚未發表意見的同仁踴躍參與提供不同想法及建議。

新增之program如以102學年度招生為目標,相關計畫預估需於100年6月前完成校審查程序後報部審議。本次座談之後將就發展方向構想進一步協調評估可行性及優先順序,並規劃後續作業時程,另將安排與校長座談溝通意見。相信團結力量的管院,未來發展是不可抵擋的!

 

:: top ::

管院訊息



【管院校友回娘家】

本年度適逢中山大學建校卅週年,由於有各位校友及同仁們的支持,管理學院才能有今日的規模,我們將藉此舉校同慶之日,除為大家進行薪傳講座之演講外,並舉行本年度管理學院傑出校友頒獎典禮,會後並將於中山大學行政大樓前舉辦30周年慶感恩餐會(費用全免),誠摯的邀請大家在這個重要日子一同前來與會。

活動時間:99/11/13(六)14:00~
活動地點:管理學院R4112個案教室
活動流程:

時間

活動內容

14:00~15:30

薪傳講座-中國鋼鐵鄒若齊董事長

15:30~16:00

薪傳助學金頒贈儀式、學生代表致詞暨頒贈薪傳助學金贊助者感謝獎座及代表致詞

16:00~16:45

第七屆管院校友會交接典禮

16:45~17:10

99年度管院傑出校友頒獎典禮

17:30~

30週年慶晚宴-行政大樓前

線上報名系統http://goo.gl/Lvqo

 

:: top ::

【校慶期間交通宣導】

因校慶當日(11/13)人潮眾多且許多公有場地已另有活動之規劃,請院內同仁及校友盡量搭乘捷運至「西子灣站」二號出口下車並轉乘「橘1」線公車(每五分鐘一班)前往中山大學,另校慶活動期間暫不開放校內停車位,造成不便之處,敬請見諒。
相關校慶活動訊息,請參考http://kpi.nsysu.edu.tw/birthday_30/index.html

 

:: top ::

管院資訊中心訊息



【總務處圖資大樓電力施工工程,校內網路服務將中斷4小時】

學校於99年11月7日(星期日)18時至22時為配合總務處圖資大樓電力施工工程,校內網路服務將中斷4小時。

說明:
維護時間:99/11/7(星期日) 18:00至22:00。
維護項目:主機房停機斷電。
影響範圍:全校網路服務中斷4小時。
復原時間:預計99/11/ 7(星期日)22:00時恢復。

請各單位事先完成所需之前置作業,不便之處敬請見諒。

 

:: top ::

教師風采



【恭賀企管系盧淵源教授榮獲2010年亞洲品質網絡理事會傑出貢獻獎】

亞洲品質網絡組織 (Asian Network for Quality, ANQ) 為連結亞洲所有的品管學會與品管相關領域的學者所構成之品質網絡,每年皆定期舉辦學術論文研討會,會中邀請品質管理領域著名的學者進行專題演講或研究成果之發表。本年度盧淵源教授榮獲「亞洲品質網絡理事會傑出貢獻獎」,管院全體師生同賀。

 

:: top ::

學生榮譽



【「傳燈、傳心、傳承愛!」管理學院99學年度薪傳助學金核定名單出爐】

管理學院今年首度開辦的薪傳助學金,是由管院的畢業校友們為提攜後進學弟妹們集結捐助而成,本年度經審查委員開會討論過後,綜合學生各別家庭狀況、年級與成績等多方因素,從28位申請者中遴選出16位獲獎者,每名得獎者將獲得兩萬元助學金。

系所

年級

姓名

1

企管系

1

劉玲吟

2

企管系

3

焉譯尹

3

企管系

3

高佳瑀

4

資管系

1

楊家樺

5

資管系

2

蔡秀慧

6

資管系

2

曾子瑋

7

資管系

4

黃柏翰

8

資管系

4

陳家蓉

9

財管系

3

陳青翔

10

財管系

3

謝瑀淳

11

財管系

3

藍晉委

12

財管系

3

林毓堂

13

財管系

4

許芷華

14

財管系

4

曾和明

15

財管系

4

李易諠

16

管院不分系

2

楊晴惠

 

:: top ::

【恭喜企管系博士班李文彬同學榮獲98學年度品質論文獎】

博士班李文彬同學所撰著之「Examining the Effects of Information Quality on Behavioral Intention of Knowledge ManagemenSystem」(指導教授:盧淵源老師、郭倉義老師)獲刊於由中華民國品質學會發行之品質學報17卷4期,並榮獲98學年度「品質論文獎」,管院全體師生同賀。

 

:: top ::

【恭喜企管系博士班曾塍睿同學榮獲榮獲2010亞洲品質年會最佳論文獎】

恭賀博士生曾塍睿以「The Relationship between Social Capital and Green Supply Chain Management 」榮獲亞洲品質年會(ANQ Congress Delhi 2010)「最佳論文獎」(指導教授:盧淵源老師) ,管院全體師生同賀。

 

:: top ::

學術活動



【管理學院 --教師產學合作經驗分享座談會】

金融產業的營收佔據全球市場重要之地位,華爾街金錢遊戲不斷上演,金融產業未來的發展趨勢是令人著迷,本次座談會特邀請本院財管系鄭義教師,以深厚財之經背景與多年實務經驗,前來分享個人產學合作經驗,希望透過這樣的交流,可以創造開啟更多校際與企業合作模式,學術與實務的密切結合,在此誠摯地邀請您撥冗參與這場精彩的交流饗宴!

座談會名稱:「教師產學合作經驗分享座談會-金融資訊產業發展」
主 持 人:徐守德副院長
發 表 人:鄭 義老師
與 談 人:蔡敦浩老師
對 象:管院所有老師及博士生
座談會日期:99年11月09日(二)12:10 分
座談會地點:管院4073會議室

報名網站 < 報名資料於11月08日(一)中午前回覆,感謝!>

 

:: top ::

【資管系100級專案展成果發表】

一年一度資管大學部畢業專案展又到了,管理學院資管系歡迎各界一同來參與本年度的大學專題成果展。
簡報及展示時間及地點如下:

日期

時間

名稱/題目

地點

11/11(四)

9:00-12:00

專案簡報 (Project Presentation)

演藝廳

11/12(五)~11/14(日)

10:00~16:00

專案展示(Project Demonstration)

11/12(圖書館三樓自習室)
11/13及11/14在社管長廊(舊管院區段)

 

:: top ::

【財務追蹤資料之計量分析學術研習營】

本院財務管理學系與行政院國家科學委員會社會科學研究中心共同辦理「財務學門學術研習營」,特邀何宗武教授以「財務追蹤資料之計量分析」為講題,進行專題講座、上機實作與問題討論,竭誠歡迎所有教師及研究生撥冗參加。
主辦單位:國立中山大學財務管理學系、行政院國學委員會社會科學研究中心
時間:11/19(五)
地點 : 電腦多媒體3051教室
研討會流程:

日期

時間

內容

11/19(五)

08:30-09:00

報 到

09:00~
(
包括講授及交流共6小時)

主講人:何宗武教授
(世新大學財務金融學系)
主題:財務追蹤資料之計量分析

上機實作及Q&A

報名方式:敬請於99年11月05日(星期五)前填妥報名表逕送、傳送電子郵件或傳真並註明給洪妤萍助理收。本場活動受限於場地座位容量,依報名順序額滿為止
聯絡人:洪妤萍 助理
聯絡電話:07-5252000轉4825
傳真電話:07-5254899
E-MAIL:yuping@cm.nsysu.edu.tw

 

:: top ::

【國科會管理一學門業務說明暨專題計畫成果發表會】

國科會人文處管理一學門於99年12月6日假國立中山大學管理學院舉辦「國科會管理一學門業務說明暨專題計畫成果發表會」,邀請約20位專題計畫主持人進行結案成果發表,受邀發表的專題計畫報告皆為今年結案(99.7.31)的多年期計畫,且該受邀發表人目前亦正執行另一個多年期計畫。會中除了成果發表外,將安排國科會業務說明,並規劃一場次有關本學門的座談會,歡迎各位老師及博士生踴躍報名參加,並提供您對學門發展及計畫審查的建議

時    間:99年12月6日(星期一) AM 09:30 - PM 16:40
地    點:國立中山大學管理學院 2037個案教室
活動聯絡人:王妙如 886-7-5254507
E-Mail:nsysu4507@gmail.com
主辦單位:行政院國家科學委員會
協辦單位:國立中山大學管理學院、台灣組織與管理學會

報名網址:http://tinyurl.com/991206-registration(座位有限,限額80名,額滿截止)

議    程:

時間

活                       動

09:30~
10:00

報    到

10:00~
10:10

開幕致詞
吳仁和院長(中山大學管理學院)
傅仰止處長(國科會人文處)

10:10~
11:00

管一學門業務說明會及計畫撰寫
主講人:陳世哲教授(中山大學人力資源管理研究所)
黃家齊教授(政治大學企業管理學系)

11:00~
11:20

休    息

11:20~
12:30

專題計畫成果發表(I)

科技管理
主持人:
林博文教授
(清大科管所)
評論人:
吳學良教授
(台大國企系)
發表人:
張元杰教授
(清華大學科管所)
林良陽教授
(高師大學科管所)
胡美智教授
(清華大學科管所)
李伯謙教授
(元智大學企管系)

組織人管(一)
主持人:
方世杰教授
(成大企管系)
評論人:
林鉦棽教授
(屏科大企管系)
發表人:
張國義教授
(東華大學國企系)
張文菁教授
(靜宜大學企管系)
施智婷教授
(屏商技術學院企管系)

策略國企(一)
主持人:
洪清德教授
(中正企管系)
評論人:
曾瓊慧教授
(成大國企所)
發表人:
蘇友珊教授
(台師大工教系)
文馨瑩教授
(淡江大學企管系)
林婷鈴教授
(台北大學企管系)
曾真真教授
(清雲科大財金系)

地點:1030

地點:1036

地點:2037

12:30~
13:30

午    餐

13:30~
14:40

專題計畫成果發表(II)

醫務管理
主持人:
葉淑娟教授
(中山企管系)
評論人:

湯藻薰教授(北醫醫管系)

發表人:

楊鎮維教授(輔英科大文管學院)

羅  萱教授(嘉藥大學醫管系)

李英俊教授(中山大學醫管所)

組織人管(二)

主持人:
連雅慧教授
(中正企管系)
評論人:
莊璦嘉教授
(台大工管系)
發表人:
莊智薰教授
(臺南大學經管系)
魏郁禎教授
(台北教育大學教管系)
蘇桓彥教授
(高雄大學亞太工管系)

策略國企(二)
主持人:
蔡敦浩教授
(中山企管系)
評論人:
連勇智教授
(台大國企系)
發表人:
林豪傑教授
(成功大學國經所)
鍾喜梅教授
(義守大學企管系)
黃延聰教授
(東海大學企管系)

地點: 1026

地點:1035

地點:2037

14:40~
15:10

茶    敘

15:10~
16:40

管理一學門座談會
主持人:洪世章教授(清華大學科技管理學院副院長)
與談人:陳厚銘教授(臺灣大學國際企業學系)
于卓民教授(政治大學企業管理學系)
彭台光教授(義守大學管理學院副院長)
盧瑞芬教授(長庚大學管理學院院長)

16:40

賦    歸

 

:: top ::

【追尋‧體驗‧了解 ~ 敘說探究國際論壇】

敘說探究(Narrative Inquiry)與生命故事(LifeStory)的研究方法與概念逐漸在社會科學研究中形成新興研究力量,可說是形成新的研究科學方法的典範。敘說,呈現的並非以單純客觀角度或是普遍的通則,而是提供一個彼此理解溝通的脈絡,並由經驗的反覆累積,追尋與了解我們所處世界。今特別邀請敘說探究的研究先驅:Dr. Anders W Johansson帶領與會者體驗敘說探究與生命故事的奧秘!

活動時間:2010年11月19日(AM0900~PM1230)
主辦單位:中山大學管理學術研究中心
協辦單位:鼎茂圖書、敘說與開創研究室
會議地點:中山大學管理學院 管4112教室(限80人)
主 講 者:Dr. Anders W. Johansson (Linnaeus university, V xj )
與 談 人:(依姓氏筆畫順序排列)
王慧蘭 博士 (國立屏東教育大學教育學系)
連雅慧 博士 (國立中正大學企管學系)
蔡敦浩 博士 (國立中山大學企管學系)

活動議程:

時間

活動內容

09:00~09:10

報到

09:10~09:20

引言:企管系蔡敦浩 教授

09:20~10:20

專題報告:敘說探究與生命故事(Dr. Anders)

10:20~10:30

中場休息

10:30~11:50

座 談:敘說探究的經驗分享

11:50~12:30

結 語:敘說探究的未來趨勢

活動聯絡:利尚仁 886-7-5250121

E-Mail:d954010001@student.nsysu.edu.tw
活動海報

 

:: top ::

【管理學院 --教師產學合作經驗分享座談會】

金融產業的營收佔據全球市場重要之地位,華爾街金錢遊戲不斷上演,金融產業未來的發展趨勢是令人著迷,本次座談會特邀請本院財管系鄭義教師,以深厚財之經背景與多年實務經驗,前來分享個人產學合作經驗,希望透過這樣的交流,可以創造開啟更多校際與企業合作模式,學術與實務的密切結合,在此誠摯地邀請您撥冗參與這場精彩的交流饗宴!

座談會名稱:「教師產學合作經驗分享座談會-金融資訊產業發展」
主  持  人:徐守德副院長
發  表  人:鄭 義老師
與  談  人:蔡敦浩老師
對      象:管院所有老師及博士生
座談會日期:99年11月09日(二)12:10 分
座談會地點:管院4073會議室

報名網站 < 報名資料於11月08日(一)中午前回覆,感謝!>

 

:: top ::

【管理學院薪傳講座】

日期

時間

名稱/題目

演講者

地點

11/13(六)

14:00~15:30

台灣鋼鐵業的前景與展望(暫訂)

鄒若齊董事長
(中國鋼鐵股份有限公司)

管4112

 

:: top ::

【企管系專題演講】

日期

時間

名稱/題目

演講者

地點

10/29(五)

10:00~12:00

Learning English for a Specific Purpose: the case of studying Economics in English

吳麗英教授
(文藻英文系助理教授)

管1037

 

:: top ::

【資管系100級專案展成果發表】

一年一度資管大學部畢業專案展又到了,管理學院資管系歡迎各界一同來參與本年度的大學專題成果展。

簡報及展示時間及地點如下:

日期

時間

名稱/題目

地點

11/11(四)

9:00-12:00

專案簡報 (Project Presentation)

演藝廳

11/12(五)~11/14(日)

10:00~16:00

專案展示(Project Demonstration)

11/12(圖書館三樓自習室)
11/13及11/14在社管長廊(舊管院區段)

 

:: top ::

【財務追蹤資料之計量分析學術研習營】

本院財務管理學系與行政院國家科學委員會社會科學研究中心共同辦理「財務學門學術研習營」,特邀何宗武教授以「財務追蹤資料之計量分析」為講題,進行專題講座、上機實作與問題討論,竭誠歡迎所有教師及研究生撥冗參加。

主辦單位:國立中山大學財務管理學系、行政院國學委員會社會科學研究中心
時間:11/19(五)
地點 : 電腦多媒體3051教室

研討會流程:

日期

時間

內容

11/19(五)

08:30-09:00

報 到

09:00~
(包括講授及交流共6小時)

主講人:何宗武教授
(世新大學財務金融學系)
主題:財務追蹤資料之計量分析

上機實作及Q&A

報名方式:敬請於99年11月05日(星期五)前填妥報名表逕送、傳送電子郵件或傳真並註明給洪妤萍助理收。本場活動受限於場地座位容量,依報名順序額滿為止。

聯絡人:洪妤萍 助理
聯絡電話:07-5252000轉4825
傳真電話:07-5254899

E-MAIL:yuping@cm.nsysu.edu.tw

 

:: top ::

【傳管所講座】

日期

時間

名稱/題目

演講者

地點

11/19(五)

18:20~21:00

Health Communication:What’s  New ?

邱玉蟬教授
(台灣大學生物產業傳播暨發展系)

管4112

 

:: top ::

活動看板



【「賞金萬兩獵創意」徵求影片推廣NeGoGo,獎金最高25,000元!】

中山夥伴齊心力.賞金萬兩獵創意》創意影片徵選活動已於10/11(一)起開跑!到11/08(一)前都可持續報名參賽,只要您是中山的一份子、您有滿腔的創意無處發揮,不論個人或組隊(5人以下)皆可參加,5分鐘以內的短片就有機會獲得最高25000元的獎金!

目前已開放線上投票,期間為10/26至11/08,只要您註冊NeGoGo帳號,每天都有一次投票機會,網站每天也都會從投票名單中抽出2-4位幸運兒,提供獎金200元,歡迎大家與身邊好友分享這個訊息,共同替參賽者加油打氣,也為您支持的創意影片衝人氣!當然也希望您能得獎!

《NeGoGo集購網》本次舉辦這個創意影片徵選的競賽,不但提供了大家一個很好發揮創意的機會,更希望能透過影片傳達的精神,讓中山所有教職員生將NeGoGo納入為生活平台,隨時用來募集中山夥伴,發揮團結力量大的成效,不論招募活動成員或是購物,都能省時、省力,購物更能省錢,共同為開創中山特色而努力。

11/11(四)中午12:10至2:00,將在海西1010舉行影片觀賞,邀請專業評審之外,也邀請大家親臨現場觀賞並參與現場投票評分,總和各項評分後,進行頒獎典禮。現場會準備小點心,也還有抽獎活動,你的一票不但左右了參賽組別的名次,還有機會帶回獎金喔!

詳細的活動內容請上《NeGoGo集購網

 

:: top ::

活動報導



【國際化的中山管院與世界脈動同步/EMBA榮登全球第53名】

英國金融時報(Financial Times)甫出爐之2010全球EMBA (Executive Master of Business Administration)排名調查結果,全台僅有兩所學校進入排名,國立中山大學管理學院EMBA表現突出,榮登全球第53名,在稍早前公布的2010全球管理碩士(Masters in Management)調查中,中山資管亦奪得全球第63名之佳績。英國金融時報為全球最具公信力與影響力的世界大學排名指標之一,中山EMBA自2007年接受英國金融時報全球EMBA評比以來,年年皆獲名列全球百大之肯定,特別是在學生目標達成率、國際化與薪資成長率等部分表現亮眼。

國際化是現今大學發展的重要趨勢,中山管院吳仁和院長表示,該院向來非常重視培養具備國際競爭力的人才,早在1992年起就積極與全球知名大學進行交換學生計畫及教師交流,並不斷拓展國際學術及產業合作。自2006年起更每年亦選派多位教師前往哈佛商學院研習,導入國際知名個案教學模式,充份掌握國際趨勢並將之融合於教學課程設計中。長期耕耘國際化的成果,除率先全台成為第一所獲得「國際商管學院促進協會」(AACSB ;The Association to Advance Collegiate Schools of Business)再認證學校,也屢在國際評比中獲得佳績,顯見有十足的競爭力。特別是EMBA的課程設計中對於海外研習非常重視,透過規劃到歐美、新加坡、香港、大陸及東協等地與當地知名企業與學府進行研修,以增進學生國際視野與實務經驗,建立國際人脈資源網絡。此外,值得一提的是在本年度Financial Time評比,中山EMBA不僅在求學目標達成率領先全台,學生在完成學業後,薪資平均成長率更達56%,顯示中山管院的辦學理念與成效深獲各界肯定。

在最新一期發行的Financial Times專刊中,特別提及目前全球EMBA的學生組成已從過往的企業界人士朝向多元化發展,尤其在醫療產業的比重更是有顯著的成長,而中山EMBA早在創立之時即有注意到此趨勢,目前學生的組成有七分之一強來自於醫療產業,其他更有來自傳統、金融與科技產業等相關人才,建構出優質且多元的精英網絡。吳仁和院長進一步表示,中山EMBA成立迄今十三個年頭,培育了近千位的社會菁英,建構出高價值的資源網絡,而學生在畢業之後也能在各個領域對社會做出貢獻。未來中山管院更將持續致力於國際商管菁英人才之培育並集結更多在地特色與產學資源,為台灣及國際社會商管領域在學術及實務上做出更大的貢獻,相信中山管院是值得更多高階經理人作為投資職涯進修發展之最佳選擇。

 

:: top ::

【學生核心能力培養講座 --- 衝突與溝通經驗分享】

在生活或是工作中我們會面對不同的人,因為大家的成長環境不同,難免會碰到意見相左的時候,彼此間會有不愉快甚至是衝突,因此該如何面對衝突、解決衝突是個人及團隊進步的重要動力。本次的活動是由資管系賴香菊教授與不分系主任郭修仁教授所極力促成,並由賴香菊教授所率領的NEGOGO團隊設計開發出“衝突與溝通”的系統,希望藉由此系統能讓參與者分享自己的衝突經驗,並進行處理方式的交流,以提升彼此對於衝突處理與溝通的能力,活動中賴教授也分享了許多她的親身經驗。

演講開始賴老師就請現場同學回想在他們自身經驗中與自己的男(女)朋友一同外出吃飯時該如何決定點餐的內容?同學的回答“讓女生決定就好“,“各點各的“還有同學回答要女友回家自己煮,無奇不有的答案讓現場笑聲不斷。然而貼心的師丈的答案是讓賴老師點兩樣自己喜歡的食物而他都享用的到,但在某次賴老師身體微恙時,生為醫生的師丈當下的反應卻是告知賴老師許多的醫學理論,反而造成賴老師些許壓力。賴老師指出了上述這兩件生活中常發生的小事,一樣為對方付出了關心,卻有了不一樣的感受,最主要是因為期待不同,看待事情的眼光與角度不同,結果也會有所不同,此時必須雙方做適度的調整,這也就突顯出學會溝通的重要性。

賴教授也特別提出“衝突”本身也隱含著正面價值,那讓我們面對平常沒有去思考到的部分,因此如何學習管理衝突,具備將衝突導向正面的能力就愈顯得重要。我們愈害怕衝突就愈沒有能力控制與管理這些無法避免的事,不妨用危機就是轉機的心態來看待。活動的尾聲賴教授介紹系統開發者NEGOGO團隊的三位核心人物資管所許書華、張承軒與巫凱宇同學,感謝他們在這段期間辛苦的開發與維護系統,也希望同學能不只是參加本次的抽獎活動更應多利用此平台,來透過彼此的意見交換與分享讓同學之間學習更多不同的溝通方式進而勇於面對衝突。

衝突與溝通經驗分享

 

:: top ::

【與學務長有約之管院導師來相會】

99學年度上學期管院導師會議於日前舉行,在這次的會議中邀請到李清潭學務長及諮職組的老師與同仁一同與院內老師針對學生生活輔導、外籍生的管理與現階段學校所極力推動的「學生基本素養與核心能力訓練」交換意見。在本次的會議中李清譚學務長也特別頒發了感謝狀給人管所何金銘教授,何教授於今年退休,其在校服務其間長期資助學生急難救助補助金,因此校方特以此狀感謝何教授多年來的付出,但因何教授不克出席,該獎狀由人管所紀乃文教授代領。

會議中邀請諮職組的宋心蕙老師進行一場「興趣,是否可以當飯吃」的專題演講,當中宋老師提到生涯規劃向來是大專校院學生畢業前夕,即將投入就業職場前所要面臨的主要關切議題之一,因此學校每年都會舉辦數場的學生生涯輔導,也常有學生反應在聽完學校安排的職涯探索講座後,才慢慢的去體會瞭解自我是一件需要不斷學習的課題,畢竟只是自己所“認為”的和實際工作還是會有差異。

對學生而言,面對夢想與現實的差距及本身興趣與市場需求的衝擊,是一件難以取捨的難題,然而對於同學如何做好生涯規劃宋老師也提出,必須讓學生先了解自身的能力如何,然後該能力是否能和外界相配合,而此過程學校除了提供許多專業的測驗之外,導師也需扮演推手的角色,幫助同學找出自己的未來職涯規劃。

會議中多位老師也針對了學生基本素養與核心能力是否該計量化與李學務長做了許多意見交換,當中公事所林新沛所長指出該如何引起學生興趣引發自動學習與自願參加相關系列活動是整個計劃最大的考驗,李清潭學務長則認為協助學生發揮潛能、培養職能及早培養就業能力是現今教育部越來越重視的議題,這也是中山即將面臨的校評鑑中一大重點項目,該如何結合校內外資源與諮商領域相關專家,使學生生涯發展輔導與核心能力培養辦法更加周延有待全校同仁一同努力。

與學務長有約之管院導師來相會

 

:: top ::

【多元溝通與創意表達專家工作坊】

在現今的社會中,除了專業知識之外,處事的態度與做事方法也同等重要,除了要正面的思考之外,還必須運用良好的溝通與表達,清楚說明想法並贏得對方的信任進而得到對方的肯定一大重要的課題。因此管理學院舉辦這場「多元溝通與創意表達」講座,邀請到前臺北教育大學校長也是“就是要你口才好” 作者莊淇銘教授擔任此次的主講人。

整場講座以「思維決定行為,行為決定作為」為主軸,莊教授一開場便拋出「每一個人有無窮的潛能,但你有無窮的潛能是被誰限制住了?」這樣一個問題,也要求同學暫時放下自己的慣用手而改以另一手寫字。他表示由於填鴨式教育之影響,使很多學生就像是影印機一樣,沒有思考答案,而是被動地等待老師給予答案再予背頌,再加上收斂式的教學方法,使得同一事件帶給每個人的感受應有所不同,但老師卻要求一定要有同樣的解釋,導致學生喪失邏輯思考能力,這過程中學生為了應付這樣僵固性的考試,也往往不再去探究每個課題背後的意義,也因此逐漸失去創意思考的活力,而忽略了同樣的空間卻因為時間的不同而會有所改變,因此莊教授覺得隨著時間移轉,社會變遷,現代學生的學習觀念應該要有所改變,而這樣的改變重點是在於如何讓自己跳脫以往的舊思維,訓練邏輯思考能力。

演講的尾聲莊教授重申知識就是力量,但是要學會思考知識與創新知識而不是把知識搬入腦袋,而知識在經過思考、分析、判斷之後更要學會如何表達,若是沒有良好的表達能力就如同一台超級電腦若是沒有一台清楚的螢幕與喇叭,那麼我們又如何知道電腦內資料的豐富性呢?因此他認為表達與溝通的能力搭配創意的表現將會是未來的主流,終生學習時代的來臨而校園也不再是唯一學習的場域,透過全方位的學習才能因應快速變遷的社會,因此在這個知識膨脹,資訊隨手可得的時代,若能夠快速學習並融合創意來開創屬於自己的獨特競爭力才將能夠讓自己領先他人一步進而掌握未來,開創新局。

多元溝通與創意表達專家工作坊

 

:: top ::

【海洋產業發展與管理座談會 -- 海洋局局長孫志鵬談高雄市海洋產業】

由管理學院與海洋學院主導的海洋產業發展與管理計劃第三場座談會由管理學院公事所汪銘生教授邀請到高雄市海洋局局長也是公事所校友的孫志鵬先生,談高雄市未來發展海洋產業的潛力及其可能面臨的問題,座談會中除了吸引相關領域的研究生前來聆聽外,包括有中山公事所林新沛所長,海事所張水鍇教授,義大企管系鍾喜梅教授等也提出問題與孫局長共同切磋交流。

會中孫局長提到高雄的海洋產業可以朝四個方向努力,一是「海洋休閒遊憩」,包括帆船、遊艇旅遊等。二為「遊艇製造專區」,三是「遊輪經濟」,四是「海洋食品。」在「遊艇製造專區」方面,台灣的造船技術聞名全球,其中巨型遊艇外銷更佔亞洲第一,高雄遊艇製造具有「大型化」、「客製化」的特點,其遊艇設計在空間規劃上,搏得許多顧客的青睞。在全台33家遊艇製造公司中位於高雄的就有16家,其遊艇產值更佔台灣年產值的八成。

在「遊輪經濟」方面,孫局長表示高雄港在地理位置及氣候上具有先天的優勢,未來應朝成為遊輪「母港」的目標邁進。母港是遊輪必經的起、終點站,以70萬噸的遊艇為例,其將帶來約5000多名的觀光客,觀光客一進港,連帶的客運公司、飯店、商圈等店家皆一同獲利,觀光客消費量驚人,其經濟利益更是可觀的。再者,美洲、加勒比海等地,遊輪經濟已日趨飽和,亞洲將是未來的關注焦點,在此前提下,如何發展城市特色結合在地的觀光資源,使旅客願意自動前來,將是中央與地方政府必須發展及規劃的地方。

然而,儘管高雄市海洋產業「錢」途似乎一片看好,不過在發展上仍遇到不少的問題。例如在「遊輪經濟」的規劃上,中央與地方在態度及意見上不同調。孫局長指出中央應更積極關心公共設施的建設,進而降低開發成本,使更多的開發商願意進駐投資。再者,大陸上海等沿海城市近年來積極關注海洋產業,在油輪等觀光產業上有很大的發展,未來將是台灣強而有力的競爭對手,市府團隊如何與大陸在既合作又競爭的關係中,獲取最大的經濟效益,將考驗未來市府團隊的能力及魄力。

海洋局局長孫志鵬談高雄市海洋產業

 

:: top ::

【海洋產業發展與管理座談會 -- 台灣遊艇業者創新模式】

「海洋產業管理研究計畫」系列最後一場講座,邀請到中信造船集團副董事長也是EMBA 8的韓育霖學長蒞臨演講,會中其除了介紹中信造船的組織架構及面臨的問題外,更與參加的學者及學生分享其與客戶溝通的經驗。

韓副董指出中信造船集團自1985年由韓碧祥董事長創設以來,迄今已邁入第25年,目前旗下有信造船、高鼎遊艇與祥家漁業三間子公司,當中的五個造船廠區就座落在旗津。中信造船在技術上精益求精,品質上也務求高規格、客製化。所承建的船型種類多樣化是別家造船公司所遠不能及的,包含各型遠洋漁船、海巡巡邏艇、海巡巡防艦、交通船、工作船、港務拖船及鋁製快艇等等;並也承接維修改裝海軍、海巡署及民營船舶等業務。

然而,現階段公司也面臨了一些問題,例如公司內部人力斷層與老化,新興國家所帶來的低勞力成本之衝擊等,這些都是中信造船未來所要面對及解決的。再者,韓副董也指出在造船過程「設計、製造、營運、實用、維修」五大項目中,中信在「製造」方面一直獨佔鰲頭,然而「製造」只是造船過程中的一個環節,其風險大、利潤小,中信如何在既有的優勢下開拓其他領域將是值得思考的地方。

韓副董也指出「傾聽客戶的聲音很重要」。中信向來視這些批評及抱怨為他們進步的的動力。再者,當義守大學企管系鍾喜梅教授提及遊艇製造問題時,韓副董也說明建造遊艇雖會造成中信營利的虧損,然而他們還是願意承接訂單,為的是在每一次的建造過程中學習新的技術及經驗,以利未來建築更豪華及優秀的遊艇。

最後,韓副董也分享一個銷售的觀念。在國內製造業者往往想的是如何將8分的成本壓至6分,以獲取10分的利潤;然而在國外尤其是歐洲地區,賣家想的卻是如何在8分的成本上,提供一些簡單附加功能,進而獲取20分的利潤,這種逆向思考的銷售策略,或許也是未來台灣企業所要學習的。

海洋產業發展與管理座談會 -- 台灣遊艇業者創新模式

 

:: top ::

【教師升等經驗分享座談會】

在大學校園內,年輕教師是一批剛脫離學生身分的學術新鮮人,角色從台下轉變到台上,等待著他們的不只是繽紛彩紙與熱情期許,還有面對未來教師升等的壓力。過程中每一位都曾被繁重的教學與研究壓得喘不過氣,為的就是幾年後的「續聘」而拚命,因此管理學院在這次教師升等經驗分享中邀請到了張純端老師、安大衛老師、陳明吉老師與溫金豐老師來分享他們在準備升等的甘苦談,此外亦邀請管院金玉萍助理與人事室嚴徠禎組長與研發處楊位明小姐等針對教師升等的相關法規等規定做了一系列的介紹與解釋。

座談會主持人蔡敦浩老師提到許多剛踏入教職的年輕助理教授常因此背負了沉重的壓力,然而翻開各校的升等規定,一位教師準備升等前必須在教學、研究與服務上達到某種水平,然而張純端老師與安大衛老師也指出了升等策略中最重要的就是論文彙整要呈現獨立研究能力與能量,並且要從審查者的角度整理資料。張老師進一步指出升等就像是在行銷自己,學習該如何透過文件來呈現自己在學校的特色與價值,因此不但是要重“量” 更要重“質”,因此前輩的意見與外審時意見的回饋就很重要,這亦是修正自己缺點的重要依據。

陳明吉老師則分享自己要升教授時共提出了4次,因此他更是深切體認到身處學術氣息濃厚的環璄中,有許多機會可以讓個人學習及成長,即使是失敗的經驗也十分寶貴。而溫金豐老師則是從一開始就預設了一個目標,比如說一年要撰寫幾篇的論文及擬定整體的投稿策略,以他自己當初的方式就是設定十五篇期刊論文,很多時候也難免會覺得自己認為很不錯的文章,但投稿後的回應卻不如預期,因此他自己的策略中每年在各期刊中就會維持五篇的總數量,而這習慣也一直維持到現在,這樣的好處是比較不易在心態上慌了手腳而躁進,並極力爭取國科會的研究計劃提升自己的升等評量成績。

儘管教學、研究及服務對於升等來說缺一不可,但教師個人的身體健康更應該要擺在第一位,也希望透過本次教師綜合分享,藉以增進教師升等之知能與技術,強化教師各在領域的功力,幫助教師學習升等外,並期望各校教師於個人專長之實作方向發揮所長,得以順利升等。

教師升等經驗分享座談會

 

:: top ::

媒體報導



【中山管院今年再入百大】

英國金融時報甫出爐之2010全球EMBA排名調查結果,國立中山大學管理學院EMBA表現突出,榮登全球第53名,而稍早公布的Financial Times 2010全球管理碩士調查中,中山資管亦奪得全球第63名。

中山EMBA自2007年接受英國金融時報全球EMBA評比以來,年年皆獲名列全球百大之肯定,顯示中山EMBA不僅具備格局及視野,更將是協助國內高階經理人躍向國際的最佳學府。

中山管院院長吳仁和表示,國際化是現今大學發展重要趨勢,中山管院自2006年起每年選派多位教師前往哈佛商學院研習,導入國際知名個案教學模式,掌握國際趨勢並將之融合於教學課程設計中;除率先成為全台第一所獲得「國際商管學院促進協會」(AACSB)再認證學校,也屢在國際評比中獲得佳績,顯見十足競爭力。

本文章引用於中時電子報

 

:: top ::

【李雄慶 募款蓋中山校友會館】

百年食品老店舊振南公司董事長李雄慶,去年接任中山大學校友總會理事長,今年剛好遇上中山大學創校30週年,鑑於中山大學迄今沒有校友會館,決定發動募款,在西子灣入口處興建一座校友會館「西子樓」。

募款預算目標為3,500萬元,希望明年完工啟用,未來將開放給校友聯誼,以及觀光客欣賞西子灣落日餘暉的景點。

畢業於中山大學管理學院EMBA班的李雄慶說,經過建準電機董事長洪銀樹、慶富造船董事長陳慶男、和龍慶鋼鐵董事長謝進南等多位校友的討論、積極運作,決定發動校友募款,在風景優美的西子灣入口處,也就是目前社會科學院「綠色環境研究中心」興建「西子樓」。

他指出,中山大學創校短短30年,又是一個以研究型為導向的學府,畢業校友最多不過55歲,屬於社會青壯年階段,因此,尚未有校友企業家,可以給予母校雄厚資金的回饋,但是,積沙也能成塔,經過校友2萬、3萬、5萬的累積,建館目標3,500萬元,只剩下最後衝刺,就可以達成。

李雄慶表示,規劃中的「西子樓」樓層3樓,使用面積希望可以達到300坪,由於該處除了是高雄市民欣賞美麗夕陽的好地方,也是外地和大陸觀光客必遊之處,因此未來的3樓頂,將考慮開放設立藝文咖啡館,將校友連絡感情、中小型研討會、與觀光結合,為「西子樓」未來的維修提供自給自足的能力。

李雄慶指出,詩人余光中為中山大學題了一首詩,希望中山人「至」於至善,非常符合中山人的道德情操與溫文儒雅的性格,為了將中山大學與在地高雄的海洋特色結合,他也特別以「山海胸襟、熱情洋溢」這八個字,作為刻劃中山人特質的另一指標。

李雄慶 募款蓋中山校友會館

備註說明:李雄慶學長為本院EMBA6學生
本文章引用於中時電子報

 

:: top ::

©2009 College of Management National Sun Yat-sen University. All rights reserved. design by CCCM